Ana Clement es Senior Manager y Líder de EY Law Panamá. Con más de 20 años de experiencia, ha enfocado su práctica profesional en servicios legales relacionados a temas de derecho comercial, corporativo, laboral y cumplimiento.

Previo a unirse a EY Law Panamá, trabajó en una empresa multinacional regional, lo que le permitió una visión más amplia y mejor entendimiento de la normativa de países centroamericanos. Desde su llegada, ha participado en múltiples proyectos de reestructuración corporativa, incluyendo asistencia en redacción de contratos para complejas transacciones transnacionales de Fusiones y Adquisiciones, así como acompañamiento en los procesos de negociación y resolución de consultas relacionadas con interpretación y aplicación de la normativa local.

En el ámbito laboral ha asesorado a empresas multinacionales en la adecuación de sus políticas internas ajustadas a las leyes laborales panameñas, así como en la revisión de sus esquemas compensatorios para cumplir con los criterios salariales locales, optimizando los beneficios laborales de nuestros clientes.

Así mismo, ha participado activamente tanto en el análisis y redacción de normativa relacionada con la prevención del blanqueo de capitales y financiación del terrorismo, ajustados a los estándares internacionales, como en proyectos regionales de asesoría y redacción de políticas de privacidad y consentimiento informado en materia de protección de datos para empresas líderes del sector.

Ana es Licenciada en Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad de Panamá, con educación de postgrados en Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos de la Universidad de Louisville y en Patentes, Marcas, Derechos de Autor y Competencia del Instituto de Derecho Industrial (IDIUS) de la Universidad de Santiago de Compostela.